Ante la difícil situación laboral existente en España, muchas personas se marchan fuera de nuestras fronteras con objeto de conseguir un puesto de trabajo, perfeccionamiento laboral, formación profesional,etc. Si es tu caso, y estás cobrando la prestación o el subsidio por desempleo ¿sabes si puedes seguir cobrándolo en el extranjero? En las próximas líneas, te

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PRESENTACION El artículo 14 de la Constitución Española, dice que” Los españoles son iguales ante la ley, sin que pueda prevalecer discriminación alguna”. Este artículo se va cumpliendo poco a poco, pero todavía existen muchas desigualdades en la vida real y en el mundo laboral. En este post hablaremos del Régimen Especial de Empleados/as de

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En este año 2019, la prestación por cese de actividad o el paro para los autónomos, como se suele conocer coloquialmente, duplica su periodo de duración. Esta es una de las novedades más importantes del Real Decreto-ley 28/2018, de 28 de diciembre.

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“Vengo a darme de alta como autónomo”. Es muy común escuchar esa frase en nuestro despacho. Pero cuando el cliente nos cuenta realmente qué quiere hacer y cómo lo quiere hacer, nos damos cuenta que no es algo tan sencillo como “darse de alta” sin más. Depende mucho de sus circunstancias personales, ya que existen

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A partir del 10 de octubre de 2015, con la Ley 31/2015, de 9 de septiembre, por la que se modifica y actualiza la normativa en materia de autoempleo, los  desempleados que inicien una actividad como autónomos sin límite de edad, podrán compatibilizar trabajar y cobrar el paro a la vez durante nueve meses y

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En muchas ocasiones, nuestros clientes del departamento fiscal para autónomos, nos han preguntado que cuándo van a tener ellos derecho al paro, cuando en la mayoría de las ocasiones, sus condiciones de trabajo están muy asimiladas a la dependencia de un cliente como lo tiene un trabajador normal de una empresa. Pues bien, el derecho

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Hasta la fecha cuando un trabajador quería irse de la empresa , solicitaba “el arreglo de los papeles del paro”, esto consistía en “fingir” un despido para que pudiera ser considerado como “causa legal de desempleo”.Hasta la fecha era una forma ilegal de cobrar la prestación por desempleo pero no suficientemente perseguida por el Servicio

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