Una de las preguntas habituales de nuestros clientes es el “Despido Disciplinario” del trabajador. Solemos pensar que cualquier actuación del trabajador puede ser justificativa de despido, e incluso nuestra valoración de la gravedad de los hechos cometidos, es suficiente para
A través de este post queremos recordar a nuestros clientes la importancia de la llamada Dirección Electrónica Habilitada en las notificaciones de Hacienda.
