El vinculo laboral, independientemente de las consecuencias, puede romperse o extinguirse por una serie de motivos: Motivos extinción de contrato Mutuo acuerdo entre las partes. Causas consignadas válidamente en el contrato. Expiración del tiempo convenido o realización de la obra o servicio objeto del contrato. A la finalización del contrato, excepto en los casos del

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